什么是破除舊格法?
破除舊格法是指領(lǐng)導(dǎo)者用人不能沒有“格”,但同時(shí)也不能拘泥舊格。所謂“格”,指的是一定的標(biāo)準(zhǔn)。“格”通常可分為大格和小格。大指大原則、大規(guī)則,如干部“四化”的標(biāo)準(zhǔn)及其相應(yīng)的用人原則,是一定要遵循的。小格,指一些具體標(biāo)準(zhǔn),其中有些是過時(shí)的東西,甚至成了束縛人們思想的清規(guī)戒律。如庸俗的傳統(tǒng)偏見和保守的慣勢(shì)力形成的一些條條框框等,這些小格也叫舊格,是必須破除的。大格信守,小格不拘。正是用人者對(duì)辯證法的運(yùn)用之妙。
破除舊格法內(nèi)容包含什么?
1.破除“年齡格”
在某種意義上講,用人譬如積薪,后來居上,是符合發(fā)展規(guī)律的。如果不是青出于藍(lán)而勝于藍(lán),社會(huì)就停滯了。因此,重用年輕干部,成了一個(gè)事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的標(biāo)志之一。不解決這個(gè)問題,任何事業(yè)也難以為繼。應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到,提拔后起之秀,是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的重要責(zé)任。
自古英雄出少年。在中華民族的歷史長(zhǎng)河中,杰出的年輕人總是站在潮流的前頭。史載春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)秦國(guó)的甘羅,12歲就官拜上卿,出任特命全權(quán)大使,解決了秦趙兩國(guó)的外交難題。秦始皇22歲奪回了被太后和宰相篡奪的政權(quán),38歲統(tǒng)一六國(guó),建立了中國(guó)第一個(gè)集權(quán)的封建王朝。唐太宗18歲即帶兵打仗,27歲發(fā)動(dòng)“玄武門之變”,登上皇位,開創(chuàng)了光照史冊(cè)的“貞觀之治”,清朝的康熙,15歲智擒專橫跋扈的輔政大臣,親理朝政,開始了史稱“康乾盛世”的統(tǒng)治。
2.破除“文憑格”
文憑這個(gè)東西在我國(guó)曾隨著改革因素的變化而經(jīng)歷過沉浮。誠(chéng)然,強(qiáng)調(diào)學(xué)歷、文憑的重要,對(duì)于改善干部隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu)和素質(zhì),確實(shí)起到了重要的作用。但是,選用人才單憑看文憑,則會(huì)出現(xiàn)多方面的弊端:一是壓抑了一批優(yōu)秀人才。在現(xiàn)實(shí)生活中有一些自強(qiáng)不息的有志之士,通過自學(xué)成才,他們卻被摒棄于“人才”范疇之外。“文憑格”不破除,他們就難以發(fā)揮作用。二是滋長(zhǎng)了固步自封的不良?xì)狻T谟萌藭r(shí)摘“惟文憑論”,對(duì)那些持有“一紙文憑”者,在“惟文憑論”的領(lǐng)導(dǎo)者眼里,他們要官、要名、要利,偏都如愿以償。長(zhǎng)此以往,誰(shuí)還愿去刻苦鉆研、奮發(fā)向上呢?三是出現(xiàn)了弄虛作假、文憑貶值的歪風(fēng)。學(xué)科學(xué)文化知識(shí),本來應(yīng)該扎扎實(shí)實(shí),循序漸進(jìn),持之以恒。可在一些地區(qū),“混文憑”、“買文憑”、“騙文憑”等弄虛作假之歪風(fēng)甚為盛行。
3.破除“關(guān)系格”